May 2012
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반드시 답을 찾아야 하는것.
어떻게 하면 매일 설레이는 마음으로 일을 할 수 있을까?
목표를 정하고 하루하루 이뤄 나가는 맛일까?
그렇다면 목표를 어떻게 설정해야할까?
나의 직장생활에 활력을 불어넣어줄 새로운 목표를 설정하자!
절대 하수아비처럼 월급알만을 기다리며 살지 말자! 생각해봐. 얼마나 지루하고 힘들고 재미없겠어. 난 내 생각대로 내 인생을 주도하며 살꺼야! 난 할 수 있어!
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창의적 사고를 하기위해서는
창의적 발상을 필요로 하는 문제에서 물리적으로만 문제를 해결하려 하지말아라. 만약 그렇다면 사고의 제한이 생기기 마련이다. 본질적으로만 생각하지말고 보다 인문학적으로 심리학적, 감성적으로 접근하면 보다 창의적인 발상이 나타날 수 도 있다. 공학적으로의 접근보다 인문학적으로의 접근이 필요한 것이다.
한 줄 메모
-. 목표는 SMART하게 세운다.
-. 내가 되고 싶어하는 모습을 글로 구체적으로 적어놓고 잘보이는 곳에 붙혀두고 계속 보며 꿈꾸고 상상한다. (꿈은 이루어진다)
-. 메거진 B를 정기구독 한다.
-. 일의 의미에 대해서 내 나름대로 정의해보고 의미를 찾아 내 신념으로 정의하고 행복과 연결해본다. 그리고 현업에서 내 일의 본질과 업에 의미를 부여하자. (중요)
-. 성공한 신입사원의 7가지 습관 읽고 소감작성.
-. 성공하는 신입사원의 특징 (상사를 미안하게 하라,
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그동안 감사했습니다.
안녕하십니까? 이민원 입니다. 먼저, 사전에 진행사항을 솔직하게 말씀 드리지 못한 점과 저희 팀, 크게는 회사에 피해를 끼친다는 점에 진심으로 고개 숙여 사과 드립니다. 죄송합니다. 사람은 고마움을 알고 또 그 은혜를 갚을 줄 알아야 한다고 배우며 살아 왔습니다. 작년 8월, 인턴 때부터 오랜 기간 동안 같은 한 팀원으로서 소속감을 느끼며 많은 도움을 받았고, 그것이 좋은 결과로 이어져, 올해의 시작을 기쁨과 환희로 시작했던 기억이 납니다. 그래서 제가 저의 회사와 팀 분 들에게 진정 도움이 되고 저의 비전을 실현시키는 것이 그 은혜에 보답하는 길이라 생각하였습니다. 그 고마움과 은혜는 너무나 잘 알고 있지만 그 은혜를 갚지 못하고 떠나게 된다는 사실이 저의 맘을 너무나도 무겁게 만듭니다. 우리 팀 원...
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그렇다.
지극히 개인적이지 못하면 결코 보편적 일 수 없다.
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TRUST ME!
자기자신을 믿는 다는 말. 솔직히 얼마 전까지만 해도 이말뜻을 이해하지 못하고 있었다. 하지만 이젠 알것같다. 아니 그 어느때보다 필요할 것 같다. 나자신을 믿는 다는 것, 분명 그렇지 않은 것과는 많은 차이가 존재할 것이다.
